Responsable de l'Ecole des Sports (F/H) à Bombannes (33)

Le 21 octobre
  • Carcans (33)
  • CDI
  • Temps Plein
  • Secteur : Sports
  • Langues souhaitées : Anglais
  • Niveau d'études : Bac. Général
  • Déplacements occasionnels exigés

L'entreprise : UCPA Bombannes

Association à but non lucratif reconnue d’utilité publique, la mission de l’UCPA est de permettre à tous, de vivre une expérience sportive source de bien-être et de rencontres authentiques.

 

PRÊT.E À DÉCOUVRIR LE MEILLEUR DE TOI-MÊME ?

Que ce soit pour une saison ou plus, aucun doute,  à l’UCPA tu vivras des moments d’aventure  professionnelle, sportive, humaine et solidaire. Le cocktail idéal pour gagner en compétences,  en autonomie et en confiance en soi. 

L'UCPA t’encourage et t’aide à découvrir tes potentiels. Tu pourras développer autonomie, polyvalence, savoir-être, autant de qualités pour multiplier les opportunités d’évolution.

L'UCPA est attachée à la mixité et à la diversité. Ses équipes de recrutement ont été formées à la non-discrimination à l'embauche.

Description du poste

Au sein du groupe UCPA Sport Vacances, sur le domaine de Bombannes, sous la responsabilité de la Directrice du domaine, tu es chargé.e du déploiement du projet éducatif et sportif et de la transition écologique. Tu coordonnes l’ensemble des activités sportives encadrées (majoritairement nautiques, surf, terrestres) en fonction de la programmation et du cadre imposé par les directives des activités sportives. Tu es le/la garant.e de la mise en œuvre de la promesse client et de la qualité de l'expérience client en lien étroit avec les RES en poste sur ces 3 filières ainsi que la chargée de production activités et le technicien de maintenance activités.

 

LE SITE :

Les unités qui composent l’UCPA de Bombannes, sont situées au cœur du domaine du même nom, au bord du lac d'Hourtin et à deux pas de l'océan. Le site accueille près de 2300 stagiaires/clients en haute saison, toutes unités confondues (Centre, Camping Familles, Camping mineurs, Nature camp, base de loisirs). Les publics accueillis sont divers (individuels mineurs et adultes, groupes, familles et formations) et varient selon les périodes. Le site fonctionne grâce au travail en équipe d'une vingtaine de personnes à l’année et près de 150 de plus en haute saison. L’offre proposée est variée : des activités nautiques (tous supports), du surf et une multitude d'activités terrestres. La période d'ouverture estivale s'étend de mi-Février à début novembre.

 

Tes missions s’articulent autour de/du :

Management 

  • Créer une dynamique d’équipe autour du projet éducatif et sportif et de la transition écologique,

  • Fédérer et animer le pôle activités composé de 3 responsables d’activités (nautique, surf et terrestre) qui managent des managers sportifs et des moniteur.trice.s et des élèves en formation, une chargée de production activités, un technicien de maintenance activités,

  • Contribuer au recrutement des Élèves-Moniteurs, Moniteurs, Managers sportifs et Responsables des écoles de sport,

  • Contribuer à l’organisation et la planification du temps de travail,

  • Évaluer et faire progresser, identifier les talents et fidéliser les équipes,

  • Participer à la coordination et à l’optimisation de la gestion des moniteur.trice.s sur l’ensemble du territoire sportif.

Formation 

  • Garantir et assurer la formation continue de l’équipe en lien avec le responsable formation sur site,

  • Proposer et piloter des entraînements de qualité en lien avec les RES sur site,

  • Accompagner la mise en situation professionnelle des élèves-moniteurs dans le cadre de leur formation initiale.

Organisation des activités sportives

  • Organiser et piloter l’ensemble des activités sportives encadrées proposées, en assurant le suivi technique et pédagogique (démarche, contenus, progression, choix des terrains), 

  • Assurer le pilotage de la sécurité globale, la conformité aux directives et instructions relatives à la sécurité des stagiaires et des salariés. Suivre les évolutions (outils, méthodes, matériels, parutions, ...) et les partager à ton équipe,

  • Garantir la conformité du suivi administratif et anticiper les contrôles réglementaires,

  • Accompagner les RES dans la recherche des prestataires, des indépendants et les piloter.

Programmation des produits

  • Contribuer à la programmation des produits et garantir sa mise en œuvre,

  • Maîtriser la programmation des séjours du site en lien avec les différents responsables d’unités, les RES  et le Responsable Produit,

  • Prendre en compte les évolutions climatiques, l’impact écologique des activités sportives et l’évolution du cadre règlementaire dans ses choix d’organisation et de programmation,

  • Suivre la mise en vente des séjours et participer à la régulation (promesse, optimisation des remplissages et ajustements RH) en lien avec la chargée de production activités.

Expérience clients 

  • Gérer les parcours et relations clients et ajuster l’organisation des activités sportives en fonction des publics accueillis,

  • Veiller à la bonne coordination des parcours clients avec les autres services (Hospitality, Restauration, Animation).

Matériel sportif 

  • Garantir la qualité du matériel sportif mis à disposition des clients en lien avec les RES du site,

  • Gérer et renouveler l'équipement sportif (choix des matériels, suivi des appareils de sécurité, maintenance du parc, gestion des enveloppes budgétaires) en lien avec les RES du site et ton manager,

  • Respecter les normes de sécurité,

  • Maîtriser l’inventaire et optimiser le parc en fonction des budgets des activités sportives.

Pilotage économique

  • Suivre le budget de fonctionnement : masse salariale de l’équipe, sous-traitance, achats et revente de matériel sportif, gestion de l’entretien du matériel, investissements sportifs,

  • Optimiser la planification des équipes d’encadrement sportif. 

Bilan

  • Après chaque saison, réaliser un bilan des activités sportives sur les différents cadrans de la mission : management, expérience client, économique, RH, sécurité, matériel, etc..

Poste basé sur le centre de Bombannes, en CDI à pourvoir au 6 janvier 2025.

Positionné en groupe 7 de la CCNS (forfait jour), rémunération de 3 350€ brut/mois + Rémunération Variable sur Résultats.

Possibilité de logement sur site.

Description du profil

  • Titulaire d’un diplôme dans le management du sport idéalement, tu justifies d’une expérience en tant que Manager/ formateur.trice / adjoint.e de direction dans une organisation sportive. Motivé.e, investi.e. dans l’organisation du village et de ses activités. Tu as une bonne connaissance et culture de l’organisation des activités sportives. (Titulaire d’un BEES ou BPJEPS ou DEJEPS dans une activité sportive est un plus)

  • Tu as une expérience de management d’une équipe. 

  • Tu as une forte aptitude à dynamiser et fidéliser les équipes, des capacités à transmettre dans un esprit pédagogue.

  • Tu fais preuve de très bonnes capacités organisationnelles et logistiques.

  • Tu possèdes des connaissances en termes de sécurité d’infrastructures sportives.

  • Ta capacité d’adaptation te permet d’être réactif.ve, d’innover, de prendre des initiatives.

  • Organisé.e, méthodique et rigoureux.se, tu as le sens des coopérations internes.

  • Tu connais les règles de base en termes de législation du travail et de gestion du temps de travail. 

  • Tes excellentes capacités relationnelles te permettent de représenter l’UCPA, et de développer un fort relationnel interne et externe.

  • Tu maîtrises les outils bureautiques et Google Workspace. 

  • Dans l’idéal tu peux échanger en anglais.

Salaire et avantages

Salaire : À partir de 3 350 € par mois


Date de démarrage souhaitée : 6 janvier 2025

Référence : AC3661UN


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